美国一法官暂停特朗普政府的“买断”计划
中新网2月7日电 综合外媒报道，当地时间2月6日，美国马萨诸塞州一名联邦法官暂停了特朗普政府的联邦雇员“买断”计划。据《华盛顿邮报》报道，马萨诸塞州联邦地区法官奥图尔裁定，在2月10日下午的听证会之前，特朗普政府不能就该计划采取进一步行动。为了遵守这一命令，美国联邦人事管理局在社交媒体上宣布，将“买断”计划的截止日期延长至10日晚上11点59分。“买断”计划原定于2月6日晚11时59分截止此前报道
雇员
马斯克“喊话”联邦雇员汇报一周工作 否则“走人”
据新华社消息，受权执掌“政府效率部”推行美国联邦政府大裁员的埃隆·马斯克22日在社交媒体平台发文说，所有联邦政府雇员要汇报上周个人工作进展，并在24日结束前呈交，不服从者将面临下岗。汇报“你上周做了什么？”马斯克在社交媒体平台X写道：“所有联邦雇员将很快收到一封电子邮件，要求了解他们上周完成的工作。未作回应将视同辞职。”上述电子邮件已由美国人事管理局22日晚发出，题为《你上周做了什么？》。媒体获取
安森美半导体计划今年裁员约2400人
【安森美半导体计划今年裁员约2400人】财联社2月26日电，安森美半导体宣布，计划在今年削减约2400个岗位，作为重组计划的一部分。该公司预计将产生5000万至6000万美元与雇员相关的费用，大部分费用将计入2025年。公司估计裁员将每年节省1.05亿至1.15亿美元开支。
白宫副幕僚长：大量联邦雇员已接受“买断计划”
美国白宫副幕僚长当地时间1月31日表示，目前有大量联邦雇员接受了“买断计划”。当地时间1月28日，美国政府负责人力资源的人事管理办公室对美国联邦政府工作人员发送的一封电子邮件显示，美国政府将对所有主动离职的联邦政府雇员提供约8个月的薪资补偿，但离职员工需要在今年2月6日前作出离职决定。邮件显示，若按照该方案辞职，当事人的薪酬与福利都会持续至9月30日，并提供该期间工作安排上的减免。（央视记者 许骁
美国务院已开始指示各地美国大使馆进行裁员
【美国务院已开始指示各地美国大使馆进行裁员】财联社2月13日电，美国国务院已经开始指示各地美国大使馆进行裁员工作，其中包括美国员工以及当地雇员。
马斯克称美国联邦政府雇员若第二次“不交周报”将导致解雇
当地时间2月24日，美国政府效率部负责人马斯克表示，根据美国总统特朗普的决定，所有联邦政府雇员将获得另一次机会，若第二次不回复“上周工作内容”的邮件将导致解雇。此前，马斯克表示，按照美国总统特朗普的指示，所有联邦政府雇员将收到一份电子邮件，邮件会要求联邦政府雇员列举他们在过去一周完成的五项工作内容。据悉，未能在24日23时59分回复这封邮件的员工将被视为辞职。当地时间2月23日，美国国务院官员告诉
视频丨怀疑有人吃空饷 特朗普力挺马斯克让联邦雇员交周报
受权执掌美国联邦政府效率部推行大裁员的马斯克限期联邦雇员提交工作周报，却遭多个部门“无视”。美国总统特朗普2月24日力挺马斯克。面对记者提问，特朗普称，马斯克想通过工作周报来了解“到底有多少联邦雇员真正在工作”，那些不如期提交工作周报的人“可能根本不存在”，将被视作“半解雇或解雇”。马斯克2月22日在社交媒体平台发文说，所有联邦雇员必须限时汇报上周工作进展，不服从者将面临下岗。在2月24日发布于社
美法官再次推迟联邦政府雇员“买断”计划截止日期
当地时间2月10日，央视记者获悉，美国波士顿联邦地区法院法官乔治·奥图尔作出裁决，再次延长了特朗普政府为联邦政府雇员设定的接受“买断”计划的最后期限。为达到精简政府规模目标，美国人事管理局1月28日向联邦雇员广发电子邮件，呼吁他们在2月6日前报名参与“买断”，即“自愿辞职”。如果决定“买断”，可在9月30日前继续领取工资并获得工作上的减免。乔治·奥图尔曾在2月6日原定的“买断”计划截止日到期时发布
不交周报视为辞职？美政府多部门提醒员工：先别回复
当地时间2月23日，美国国务院官员告诉其员工，不要立即回应美国政府效率部负责人马斯克的“列举过去一周完成工作内容”的电子邮件。当天，美国国防部也发布声明表示，国防部人员可能已经收到了美国人事管理局要求提供“上周做了什么”的电子邮件。对此，国防部表示，国防部负责审查其人员的绩效，并将根据自身的程序进行任何审查。如有必要，国防部将对员工收到的邮件进行协调。目前，国防部要求员工暂停对该电子邮件的任何回复
马斯克精简联邦雇员推“买断”计划，中情局员工面临选择：拿钱走人还是等着被裁？
▲当地时间2025年1月19日，美国当选总统特朗普和马斯克同台亮相。图据视觉中国当地时间2月4日，美国中央情报局（CIA）向全体员工提出“买断计划”。美国中央情报局（CIA）发言人及两名知情人士透露，中情局于当地时间2月4日成为首个向全体员工提供所谓“买断”离职方案的美国主要国家安全机构。根据该方案，联邦雇员可选择辞职，获得大约8个月的薪资和福利补偿。“买断”背后的条件：补偿约8个月薪酬福利，不得