韩国检方提出对李在明处两年监禁
韩国最大在野党共同民主党党首李在明26日出席其涉嫌违反《公职选举法》二审的最后一次庭审，检方当庭提出对他判处两年监禁的要求。检方指控李在明在2021年12月竞选韩国总统期间接受媒体采访时谎称不认识城南城市开发公社第一开发处处长金文基。金文基在就城南市一个地产开发项目腐败案接受调查期间死亡。涉案地产项目推进期间，李在明任城南市市长。检方还指控他在2021年10月国会对京畿道政府审查中，就另一个房地产
裁决
韩国检方要求判处李在明两年监禁
韩国最大在野党共同民主党党首李在明26日出席其涉嫌违反《公职选举法》二审的最后一次庭审，检方当庭提出对他判处两年监禁的要求。检方指控李在明在2021年12月竞选韩国总统期间接受媒体采访时谎称不认识城南城市开发公社第一开发处处长金文基。金文基在就城南市一个地产开发项目腐败案接受调查期间死亡。涉案地产项目推进期间，李在明任城南市市长。检方还指控他在2021年10月国会对京畿道政府审查中，就另一个房地产
探索知识产权创新工作 上海有这些尝试
新华社北京2月25日电 题：探索知识产权创新工作 上海有这些尝试新华社记者宋晨2024年，我国每万人口高价值发明专利拥有量达到14件，上海市这项数据达57.9件，并连续四年在全国知识产权保护工作考核中保持优秀等级。上海市是如何加快建设国际知识产权保护高地？国家知识产权局25日举行新闻发布会介绍相关情况。探索创新机制赋能转化运用“我们持续完善政策体系和激励机制。”上海市知识产权局局长芮文彪说，上海在
【微特稿·时事与军事】韩国检方提出对李在明处两年监禁
【新华社微特稿】韩国最大在野党共同民主党党首李在明26日出席其涉嫌违反《公职选举法》二审的最后一次庭审，检方当庭提出对他判处两年监禁的要求。检方指控李在明在2021年12月竞选韩国总统期间接受媒体采访时谎称不认识城南城市开发公社第一开发处处长金文基。金文基在就城南市一个地产开发项目腐败案接受调查期间死亡。涉案地产项目推进期间，李在明任城南市市长。检方还指控他在2021年10月国会对京畿道政府审查中
美法官裁定特朗普政府暂时获准继续大规模解雇联邦工作人员
【美法官裁定特朗普政府暂时获准继续大规模解雇联邦工作人员】财联社2月21日电，美国华盛顿特区联邦法院地区法官克里斯托弗·库珀 (Christopher Cooper) 当地时间2月20日裁定，特朗普政府目前可以继续大规模解雇联邦雇员，驳回了工会组织提出的阻止特朗普大幅裁减约230万联邦雇员的请求。据悉，当日的裁决是暂时的，诉讼仍在进行中。
玻利维亚前总统莫拉莱斯辞去执政党内职务
当地时间2月25日，玻利维亚前总统莫拉莱斯宣布辞去执政党“争取社会主义运动”的党内职务。该党由莫拉莱斯于1997年创建，并在他领导下执政近14年。去年11月，莫拉莱斯不再担任该党主席。预计约有超过100万人将跟随莫拉莱斯退党。本月20日，莫拉莱斯宣布将加入“胜利阵线”并作为该党唯一候选人参加将于今年8月17日举行的总统选举。2023年11月，玻利维亚宪法法院裁决，禁止莫拉莱斯再次竞选总统。因此，由
尹锡悦弹劾案举行最终辩论
2月25日，南都记者获悉，韩国宪法法院尹锡悦弹劾案庭审第十一场公开辩论开始进行。这是此次弹劾案的最后一次辩论，截至当地时间15时30分左右，本应出席的尹锡悦尚未出现。 尹锡悦的代理律师在证据审查过程中引用了美国最高法院于2024年7月对美国总统特朗普涉嫌“干预2020年选举”案的裁决，称“裁决认为总统行使专属宪法权力不受法院审查”。 若6名法官支持弹劾 尹锡悦将被免职 当地时间2月25日14时，
苹果可能因隐私控制工具面临法国反垄断机构罚款
知情人士称，法国监管机构准备在下个月对苹果公司的隐私控制工具做出裁决，苹果可能面临反垄断罚款。据悉，这项名为“App追踪透明度”（ATT）的功能允许iPhone用户决定哪些应用可以追踪用户的活动，这将帮助Meta Platforms、Facebook和在线广告商等为用户量身定制广告并衡量其影响。（路透）
韩国检方提出对李在明处两年监禁
据新华社消息，韩国最大在野党共同民主党党首李在明26日出席其涉嫌违反《公职选举法》二审的最后一次庭审，检方当庭提出对他判处两年监禁的要求。检方指控李在明在2021年12月竞选韩国总统期间接受媒体采访时谎称不认识城南城市开发公社第一开发处处长金文基。金文基在就城南市一个地产开发项目腐败案接受调查期间死亡。涉案地产项目推进期间，李在明任城南市市长。检方还指控他在2021年10月国会对京畿道政府审查中，
东城首例 劳动争议案件当庭宣裁
新京报讯 据“北京东城”微信公众号消息，近日，东城区劳动人事争议仲裁院公开审理了一起涉及劳动者绩效工资支付的劳动争议案件，这是东城区首例仲裁当庭宣裁案件。该案创新采用了“要素式”审理方式，实现了案情当庭核实、裁决当庭作出及宣读的高效审理流程。此次案件由劳动者申请仲裁。“我从2023年6月入职，双方劳动关系于2024年5月解除，公司约定于2024年10月前支付绩效工资、经济补偿金，但公司一直拖欠支付