上海国资委：将加大在考核评价、尽职免责等方面的政策供给
据“上海国资”微信公众号消息，2月25日上午，上海市国资委党委书记、主任贺青带队赴上海国投公司调研并主持召开座谈会，听取公司工作汇报和意见建议。贺青表示，自上海国投公司与上海科创集团重组整合以来，认真贯彻落实市委市政府决策部署，各项工作取得了显著成效，值得充分肯定。下阶段重点：一要保持战略定力。上海国投公司要坚守初心使命，强化政府引导基金基本定位，进一步明晰旗下基金矩阵各自战略目标、功能定位、投资
考核
长周期考核打通堵点 险资入市获得明确制度保障
1月23日，国新办新闻发布会介绍大力推动中长期资金入市，促进资本市场高质量发展的有关情况，并针对公募基金、商业保险、社保基金、养老金等中长期资金入市的卡点堵点问题提出了具体举措。作为典型的中长期资金类型之一，保险资金的入市动作也备受市场关注。太平资产相关负责人表示，《关于推动中长期资金入市工作的实施方案》为保险资金入市提供了明确的政策指引和制度保障，有助于提升保险资金对于权益投资的积极性，优化保险
忙到实处 忙有所获（人民论坛）
过年回老家，和老同学相聚，发现了一些新变化。一名在村里挂职的同学变化最明显：此前每谈及基层工作，倒的苦水较多，今年他言语里多了一份骄傲：“去年实实在在干了几件事，年底考核的时候，村民给我竖起了大拇指。”这既得益于基层减负的成效，又与其个人工作水平提高分不开。由此思考，同样是忙活一年，为什么有的人收获满满，有的人却“日计有余，岁计不足”？有人说，各种检查考核太多，占用时间精力；有人说，日常工作本就琐
青岛三季度区市大比拼：这三面红旗给了谁？
相较于GDP衡量的是自年初以来累计的成绩，“摘星夺旗”考核关注的是每个季度的具体情况，更能体现区市发展现状。11月6日，青岛市委组织部官方微信“岛城先锋”发布了2023年三季度全市经济运行及重点工作“摘星夺旗”考核结果。结果虽然有惊喜，但也悬念无多。两面“真抓实干、勇当排头”红旗依然被黄岛区和胶州市包揽，7次季度考核，这两个区市从未让这面红旗旁落，而市北区则拿下了“加压奋进、进位赶超”红旗。说来也
北京西城200余名新入职教师接受“一警六员”实操考核
2月15日，北京市西城区消防救援支队联合教育部门在月坛体育馆举办“逐梦筑梦，蓝焰护航——西城区第二届中小学消防安全伴我行” 主题活动，来自西城区8所学校共700余名学生、家长及200余名教师参与。15日上午9点30分，活动正式拉开序幕。记者在现场看到，本次活动设置了消防知识猜谜、消防服装体验、消防器材展示等多个项目。除了游戏外，学生们体验了脸谱、面塑、剪纸、书法、花卉盆栽种植等活动内容。在活动期间
最高检：取消对各级检察机关的不当考核
中新网2月14日电 据最高检微博消息，最高人民检察院党组副书记、常务副检察长童建明在新闻发布会上表示，制定实施加快推进新时代检察业务管理现代化的意见，取消对各级检察机关的不当考核，构建以检察长和检察委员会宏观管理为统领，业务部门自我管理为基础，案管部门专门管理为枢纽，相关部门协同管理为保障的全方位、立体化检察业务管理体系，以高水平管理促进高质效办案。完善办案质效分析研判、案件质量检查评查等制度，首
以训为战 以练促战 博湖县公安局掀起春季警务实战练兵热潮
为进一步加强队伍正规化建设，切实提高队伍警务实战技能，2月27日至28日，博湖县公安局组织全体民警辅警开展警务实战练兵考核，以训为战、以练促战，掀起春季警务实战练兵热潮。此次警务实战体技能考核重点突出以考促练、以测促训，严格按照培训考核方案要求，根据参考民警年龄、性别，设置女子800米跑、男子1000米跑、立定跳远、仰卧起坐、俯卧撑等测试内容，全面测试参考民警身体综合素质；体能测试结束后，对徒手防
招聘博士需28周岁及以下，干部年轻化不能一味卡年龄
极目新闻评论员 文清蔓近日，长沙市望城区发布《2025年事业引才博士公开引进公告》，公告中的岗位计划表提到，年龄要求为28周岁及以下，优秀的可放宽至30周岁及以下。此年龄要求引起热议，有网友认为，28周岁的限制过于苛刻。普通本科生毕业年龄在22岁左右，硕士研究生顺利毕业时已25岁，根据各高校博士研究生培养工作规定，普通博士生的基本学习年限为4年，顺利毕业时已29岁。2月11日，望城区委组织部的工作
深圳福田“AI数智员工”工作效率如何？怎样考核？官方回应
近日，深圳市福田区宣布70名“AI数智员工”上线。目前，这些“AI数智员工”的工作效率如何？有无科室划分？怎么考核？关于这些问题，2月21日，深圳市福田区政务服务和数据管理局的相关工作人员对记者表示，效率非常高，但并无具体的科室和职能划分，由具体的使用单位根据具体情况来制定相关考核。深圳福田区上线“AI数智员工”。网络截图“已经上线了11个大类70名的‘AI数智员工’，覆盖了240个工作场景。”深
最高检：“一取消三不再”引导检察人员聚焦法律监督主责主业
新京报讯（记者行海洋）检察业务考核指挥着案件办理、影响着办案质效，关乎社会公平正义。“一取消三不再”要求提出后，检察业务考核如何开展？2月7日，最高人民检察院政治部副主任肖玮在对外通报相关工作时表示，要切实、真正把检察管理从简单的数据管理转向更加注重业务管理、案件管理、质量管理上来。去年12月，最高人民检察院对外发布：取消一切对各级检察机关特别是基层检察机关的不必要、不恰当、不合理考核，不再执行检