工程师
东营职业学院校企合作：三个师父、两个循环，六年培养现场工程师
近日，东营职业学院在人才培养领域又迈出创新步伐，通过独特的“三个师父、两个循环、六年培养”模式，校企深度合作，为现场工程师的培养探索出一条特色之路。在“六年校内校外双循环”模式下，学生的成长路径清晰且有序。大一上学期，学生着重进行职业认知，初步了解行业发展与职业方向。下学期便进入技能团队，参与操作项目训练，开启实践技能的积累。大二上学期，学生确定合作企业，并认下岗位师父，为专业学习与实践奠定基础，
热搜第一！这家中国公司大量招人，实习生月薪过万！这类人才缺口将达400万→
近日，AI应用DeepSeek火爆全球。2月5日，话题#DeepSeek招聘实习生月薪过万#冲上热搜第一。DeepSeek年薪百万聘请AI人才近日，某招聘平台显示，DeepSeek的母公司幻方量化发布了多个岗位招聘信息，涵盖深度学习研究员、核心系统研发工程师及数据研发工程师等，工作城市是北京或杭州。 薪酬方面，从招聘信息看，公司对员工薪酬采取“14薪”的模式，即每个自然年度发放14个月的薪水。招聘
上春晚的机器人研发公司大量招人，算法工程师年薪最高，或超90万元
红星资本局2月10日消息，春晚扭秧歌机器人爆火后，其研发公司宇树科技也受到大量关注。今日，杭州市滨江区旗下公众号“滨江发布”发文称，宇树科技正大量招聘工程师等多个岗位，其中薪酬最高的为深度强化学习算法工程师，年薪最高或将超过90万元。据滨江发布，宇树科技目前热招的岗位有机械结构工程师、嵌入式软件工程师、嵌入式硬件工程师、生成式AI算法工程师、深度强化学习算法工程师、机器人感知算法工程师等多个岗位。
宇树科技招聘生成式AI算法工程师，年薪最高超90万
2月10日，据“滨江发布”微信公众号消息，宇树科技（Unitree Robotics）正在招聘机械结构工程师、嵌入式软件工程师、嵌入式硬件工程师、生成式AI算法工程师、深度强化学习算法工程师、机器人感知算法工程师等多个岗位。其中，薪酬最高的岗位为生成式AI算法工程师、深度强化学习算法工程师，年薪最高将超过90万元。
Meta将在下周起进行全公司范围的裁员 同时加快招聘机器学习工程师
【Meta将在下周起进行全公司范围的裁员 同时加快招聘机器学习工程师】财联社2月8日电，内部备忘录显示，Facebook所有者Meta Platforms计划下周在全公司范围内进行预期的裁员，同时加快招聘机器学习工程师。包括美国在内的大多数国家的裁员通知将从当地时间周一早上5点开始发出，德国、法国、意大利和荷兰的员工“因当地法规”不受裁员影响。
上春晚的机器人研发公司大量招人，算法工程师年薪最高，或超90万元
红星资本局2月10日消息，春晚扭秧歌机器人爆火后，其研发公司宇树科技也受到大量关注。今日，杭州市滨江区旗下公众号“滨江发布”发文称，宇树科技正大量招聘工程师等多个岗位，其中薪酬最高的为深度强化学习算法工程师，年薪最高或将超过90万元。据滨江发布，宇树科技目前热招的岗位有机械结构工程师、嵌入式软件工程师、嵌入式硬件工程师、生成式AI算法工程师、深度强化学习算法工程师、机器人感知算法工程师等多个岗位。
两会声音｜青岛市人大代表孙金声：加强卓越工程师培养体制建设
齐鲁晚报·齐鲁壹点 高雅洁 杨雪在今年青岛两会期间，青岛市人大代表、中国工程院院士、中国石油大学（华东）学术委员会主任孙金声带来了《关于加强青岛市卓越工程师培养体制机制建设 提升驻青高校卓越工程师自主培养能力的建议》，通过强化顶层设计、加大资金支持力度、深化产教融合、优化评价机制、完善政策保障、加大宣传力度等方式，构建具有青岛地域特色、服务产业需求的卓越工程师培养体系。孙金声表示，卓越工程师培养在
META“换血”抢AI人才：大举裁员5%，急招机器学习工程师
财联社2月11日讯（编辑 刘蕊）为了在全球人工智能热潮中击败OpenAI和DeepSeek等竞争对手，Meta正在加大力度调整其企业人事结构：一方面，加大对机器学习工程师的招聘力度，另一方面，大举裁员数千人。 Meta大举裁员数千人Meta上个月曾透露，将裁员5%左右，这可能意味着约3600名Meta员工将失去工作。美东时间本周一，Meta正式向美国、欧洲和亚洲被解雇的员工发送了邮件通知。据知情人
AI成热门，新春开工首周算法工程师职位需求同比增超2成
新京报贝壳财经讯（记者陈维城）年后迎来招聘旺季。2月13日，猎聘大数据研究院发布的《2025新春开工首周人才供需趋势洞察》显示，算法工程师和系统工程师的职位需求同比增长均超20%。2025年新春开工首周，猎聘平台企业通过“入职快”发起的需要通过猎头招聘的职位量出现爆发式增长，同比增长104%。这一显著变化直观反映出，在当下的市场环境中，企业对高端人才及技术型人才的需求愈发强烈。从一级行业分布来看，