员工

美国教育部解雇至少39名试用期员工

【美国教育部解雇至少39名试用期员工】财联社2月14日电,一个美国工会当地时间2月13日称,当地时间12日,美国教育部解雇了至少39名处于一年试用期的员工,包括特殊教育专家和学生援助官员等。据悉,该部门的员工于12日收到的解雇信中称,继续雇佣他们不符合公众利益。

特朗普宣布美环境保护署裁员65% 白宫勘误:不是裁员是裁开支

【特朗普宣布美环境保护署裁员65% 白宫勘误:不是裁员是裁开支】财联社2月28日电,美国白宫反驳了美国总统特朗普关于环境保护署将裁员65%的说法,称环境保护署计划削减65%的开支。特朗普26日在内阁会议上说,环境保护署署长泽尔丁计划削减该机构65%的员工。

青年逐梦征程,绽放出绚丽之花

为充分调动青年员工的工作热情,发挥青年骨干的组织桥梁和纽带作用,更好地团结带领青年员工投身企业的发展,近年来,郧阳区烟草专卖局(营销部)探索成立“郧阳红·青年心”青年品牌,将郧阳革命精神融入到青年人才培养的各个环节,让青年员工在传承中汲取力量,在奋斗中践行使命,让青春在烟草事业中绽放出绚丽之花。通过成立“郧阳红·青年心”社团,制定社团章程,明确基本宗旨和组织原则,郧阳区局(营销部)为青年员工搭建了

阳信县商店镇开展节后复工复产专项检查

齐鲁晚报·齐鲁壹点 高艳蕊 通讯员 赵国明为确保节日期间烟花爆竹经营安全和做好企业节后复工复产安全生产工作,保障辖区安全生产形势持续稳定,让广大居民度过一个欢乐、祥和、安全的元宵佳节,2月11日,阳信县商店镇应急部门积极行动对辖区内的烟花爆竹和复工复产企业开展了全面细致的安全检查。此次检查深入各烟花爆竹销售点,重点检查烟花爆竹经营单位的许可证持有情况、违规分摊摆卖、存储仓库安全条件、产品质量以及消

快评丨办“讨好牛马大赛”,不要年会热闹年后凉

员工真正需要的,并不是一时的讨好,而是企业处处尊重员工合法权益;员工渴求的职场姿态,也不是凌驾于表演者之上的“评委姿态”,而是一种工作上的对等姿态据潇湘晨报报道,湖南一公司年会举办“讨好牛马大赛”,要求领导、老板表演节目,引发关注。据介绍,该年会表演节目环节,领导和老板上台,各部门最“刺头”的员工担任评委,在领导轮番表演了歌舞、魔术、脱口秀等节目后,评委犀利点评,“唱得还是不错,下场别唱了”“我觉

巩义市检察院开展专项企业走访活动

为深化法治化营商环境建设,充分发挥“检察服务联络站+”工作效能,2025年2月,巩义市人民检察院依托竹林镇、回郭镇两个检察服务联络站开展“送法进企业”专项行动,由3个员额检察官团队组成的“法治护航专班”完成对7家重点企业的走访,通过“把脉问诊+靶向治疗”服务模式,为企业提供精准司法服务。围绕企业在经营活动中常见的高频法律风险点,第二检察部主任张俊珍从合同纠纷、安全生产、生产销售伪劣产品等实务问题出

美联邦雇员被要求“交周报” 否则视为辞职

据美国政治新闻网站(Politico)当地时间2月22日报道,美国政府效率部负责人马斯克当日表示,所有美国联邦政府雇员都必须解释他们过去一周的工作内容,否则将面临解雇。马斯克在社交媒体上表示,按照美国总统特朗普的指示,员工们将很快收到一份电子邮件,邮件会要求联邦政府雇员解释他们在过去一周的工作内容,未能回复这封邮件的员工将被视为辞职。报道称,目前尚不清楚马斯克依赖哪种法律权威做出上述言论。但特朗普

工作量“超负荷”,员工“干不完”怎么办?

当公司分配的任务超过合理限度,员工表示任务不合理无法完成时,公司能否因此辞退员工?沈阳一家科技公司的平面设计员张勤就遇到了这样的事。2024年8月开始,公司突然增加张勤的工作量。在未完成的情况下认定他“消极怠工”,并于2024年9月初向他发送了《解除劳动合同通知书》,与他解除劳动关系。他将公司诉至法院。2025年1月17日,他收到判决书,法院综合案情后认定公司系违法解除劳动合同,判决向张勤支付违法