修订版《中小学生学籍管理办法》印发:跨省转学“一网通办” 各地中小学即将迎来2025春季新学期。日前,教育部印发修订版,明确规定:凡在依法依规设立学校就读的学生均须建立学籍;严肃、及时处理检查中发现的人籍分离、空挂学籍等问题。《办法》自印发之日起施行。修订版《中小学生学籍管理办法》(以后简称《办法》)包括学籍建立与更新、学籍变动管理、保障措施等五章。《办法》突出教育公平,对跨省转学、省内转学等学籍变动条件进一步做了细化规范。明确转入、转出学校和双方学校学 新闻 2025年02月07日 0 点赞 0 评论 30 浏览
德赛西威:惠创投于1月6日至2月10日减持0.66%的股份 【德赛西威:惠创投于1月6日至2月10日减持0.66%的股份】财联社2月10日电,德赛西威公告称,公司5%以上股东惠州市创新投资有限公司于2025年1月6日至2月10日通过集中竞价方式减持公司股份3,670,145股,占公司当前总股本的0.66%,本次权益变动后,惠创投持有公司股份141,512,636股,占公司总股本的25.50%。本次权益变动属于惠创投实施前期已披露的股份减持计划,不触及要约收 新闻 2025年02月11日 0 点赞 0 评论 27 浏览
修订版《中小学生学籍管理办法》印发 学生跨省转学“一网通办” 据央视新闻消息,各地中小学即将迎来2025春季新学期。日前,教育部印发修订版《中小学生学籍管理办法》,明确规定:凡在依法依规设立学校就读的学生均须建立学籍;严肃、及时处理检查中发现的人籍分离、空挂学籍等问题。《办法》自印发之日起施行。修订版《中小学生学籍管理办法》(以后简称《办法》)包括学籍建立与更新、学籍变动管理、保障措施等五章。《办法》突出教育公平,对跨省转学、省内转学等学籍变动条件进一步做了 新闻 2025年02月07日 0 点赞 0 评论 35 浏览
今年启动PPI基期轮换 中国国家统计局近日宣布,2025年将开展新一轮工业生产者价格(PPI)统计调查的基期轮换。PPI有哪些用途?据介绍,PPI是反映工业行业价格变化趋势和变动幅度的统计指标,是工业企业的产品在不同时间条件下平均变动的相对数。工业生产者价格指数包括工业企业产品第一次出售时的出厂价格变动情况和企业作为中间投入的原材料、燃料、动力购进价格变动情况,即工业生产者出厂价格指数和工业生产者购进价格指数。作为价格统 新闻 2025年02月28日 0 点赞 0 评论 24 浏览
有研新材:2024年预计净利润1.2亿元到1.55亿元 同比下降31.55%到47.01% 【有研新材:2024年预计净利润1.2亿元到1.55亿元 同比下降31.55%到47.01%】财联社1月17日电,有研新材公告,预计2024年度实现归属于上市公司股东的净利润1.2亿元到1.55亿元,与上年同期相比将减少7146万元到10646万元,同比下降31.55%到47.01%。公司业绩变动的主要原因是本年度稀土材料分部出现亏损,预计减少归属于上市公司股东的净利润1.02亿元到1.18亿元。 新闻 2025年01月18日 0 点赞 0 评论 47 浏览
荣耀人事再变动:原海外渠道部长接任中国区总裁 1月28日,观察者网从知情人士处获悉,荣耀内部公告多项人事调整,原中国地区部总裁倪嘉悦任新商业模式拓展部总裁,王元琳接任中国地区部总裁职务。 倪嘉悦在手机终端领域有多年的工作经验,曾任华为终端中国区副总裁,王元琳此前为荣耀海外渠道部长,在入职荣耀前,担任华为中东非洲渠道销售部长。 近期荣耀接连出现人事变动,原CEO赵明本月(1 月 17 日)分别在内网和微博发布长文,官宣离开荣耀,并称未来规划修整 军事 2025年02月05日 0 点赞 0 评论 29 浏览
抖音李亮回应字节AI团队变动:不实信息 新京报贝壳财经讯 2月22日,抖音集团副总裁李亮在微博回应称,《字节AI团队大变阵》这个稿子应该是找了错误的信源,里面提到的“技术副总裁杨震原将退休”、“冯佳时将离职创业”、“张一鸣拜访了豌豆荚创始人王俊煜,以及上海模速空间里的创业公司”,都是不实信息。他表示,虽然在最新报道中做了辟谣,但还是有很多朋友来求证,这里我公开说明下,希望我们的同事、客户和合作伙伴不要被不实信息误导。编辑 韦英姿校对 赵 新闻 2025年02月23日 0 点赞 0 评论 30 浏览
教育部修订《中小学生学籍管理办法》,回应了“空挂学籍”等问题 2月7日,教育部官网公布了新修订的《中小学生学籍管理办法》(以下简称《办法》)。澎湃新闻注意到,《办法》明确,学校应当至少每学期核准一次学生学籍,确保人籍一致、学籍变动手续完备、学生基础学籍信息和学籍变动信息准确。严肃、及时处理检查中发现的人籍分离、空挂学籍等问题。新修订的《办法》分为总则、学籍建立与更新、学籍变动管理、保障措施、附则五章30条。《办法》做了六个方面的修订。一是明确了学籍、学籍信息 新闻 2025年02月07日 0 点赞 0 评论 28 浏览
日本2024年实际工资下滑0.2%,连续3年递减 日本厚生劳动省2月5日发布的2024年每月劳动统计调查(初值、员工5人以上单位)显示,考虑到物价变动因素的人均实际工资较上年下滑0.2%,连续3年递减。相当于名义工资的现金工资总额创下近33年最大增幅,但仍不及对家庭收支造成巨大压力的物价涨幅,未实现正增长。 新闻 2025年02月06日 0 点赞 0 评论 30 浏览